మైక్రోసాఫ్ట్ ఉద్యోగులకు బైఅవుట్ ఆఫర్ ప్రకటించడంతో పాటు, సంస్థ పని వాతావరణంపై ఉద్యోగులు బహిరంగ లేఖ ద్వారా అసంతృప్తి వ్యక్తం చేశారు.
ప్రపంచ టెక్నాలజీ దిగ్గజం మైక్రోసాఫ్ట్ మరోసారి వార్తల్లో నిలిచింది. సంస్థలో పనిచేస్తున్న సుమారు 60 వేల మంది ఉద్యోగులకు స్వచ్ఛంద ఉద్యోగ విరమణ (Voluntary Buyout) ఆఫర్ ప్రకటించినట్లు వార్తలు వెలువడ్డాయి. ఈ పరిణామం టెక్ రంగంలో చర్చనీయాంశంగా మారింది. ఇదే సమయంలో సంస్థలో పనిచేస్తున్న కొందరు ఉద్యోగులు బహిరంగ లేఖ విడుదల చేస్తూ మైక్రోసాఫ్ట్లో పని వాతావరణంపై తీవ్ర అసంతృప్తి వ్యక్తం చేశారు.
ఉద్యోగులు విడుదల చేసిన బహిరంగ లేఖలో మైక్రోసాఫ్ట్లో పనిచేయడం గతంలో మాదిరిగా ఆనందంగా లేదని పేర్కొన్నారు. “మైక్రోసాఫ్ట్లో పనిచేయడం ఇప్పుడు ఆనందాన్ని కోల్పోయింది” అనే భావనను వ్యక్తం చేస్తూ, సంస్థలో పని ఒత్తిడి పెరిగిందని, ఉద్యోగులపై అంచనాలు ఎక్కువయ్యాయని ఆరోపించారు. కంపెనీ తీసుకుంటున్న కొన్ని నిర్ణయాలు ఉద్యోగుల మానసిక స్థితిపై ప్రభావం చూపుతున్నాయని తమ ఆవేదనను వెల్లడించారు.
ముఖ్యంగా ఆర్టిఫిషియల్ ఇంటెలిజెన్స్ (AI) వినియోగాన్ని సంస్థ వేగంగా విస్తరిస్తుండటంపై ఉద్యోగులు పలు అభ్యంతరాలు వ్యక్తం చేశారు. ప్రతి పనిలోనూ AI టూల్స్ ఉపయోగించాలనే ఒత్తిడి పెరుగుతోందని, అయితే వాటిని సమర్థవంతంగా ఉపయోగించడానికి అవసరమైన శిక్షణ, సహకారం అందడం లేదని ఆరోపించారు. AI ద్వారా రూపొందించిన ఫలితాల్లో తప్పులు వచ్చినప్పుడు వాటిని సరిచేసే బాధ్యత కూడా ఉద్యోగులపైనే పడుతోందని పేర్కొన్నారు.
మైక్రోసాఫ్ట్ ప్రకటించిన ఉద్యోగ విరమణ ఆఫర్ కూడా ఇప్పుడు చర్చకు దారితీసింది. అర్హత కలిగిన ఉద్యోగులు కంపెనీ నుంచి స్వచ్ఛందంగా వైదొలగడానికి ఈ పథకం అవకాశం కల్పిస్తుంది. ఉద్యోగుల హోదా, సర్వీస్ కాలం వంటి అంశాలను ఆధారంగా చేసుకుని పరిహారం అందించే విధానం ఉండవచ్చని సమాచారం. ఈ పరిణామం సంస్థలో ఉద్యోగ భద్రత, భవిష్యత్తు అవకాశాలపై ఉద్యోగుల్లో ఆందోళనలను పెంచుతోంది.
మరోవైపు మైక్రోసాఫ్ట్ AI టెక్నాలజీ, డేటా సెంటర్లు, క్లౌడ్ కంప్యూటింగ్ రంగాల్లో భారీగా పెట్టుబడులు పెడుతోంది. ప్రపంచవ్యాప్తంగా AI సేవలకు డిమాండ్ పెరుగుతున్న నేపథ్యంలో సంస్థ తన వ్యాపార వ్యూహాలను వేగంగా మార్చుకుంటోంది. అయితే ఈ మార్పుల ప్రభావం ఉద్యోగులపై ఎలా ఉంటుందనే ప్రశ్నలు తలెత్తుతున్నాయి.
ఉద్యోగులు తమ లేఖలో సంస్థ నిర్ణయాలు తీసుకునే ప్రక్రియలో ఉద్యోగుల అభిప్రాయాలకు ప్రాధాన్యత ఇవ్వాలని కోరారు. AI అభివృద్ధి, వినియోగం వల్ల ఉద్యోగులపై పడే ప్రభావాన్ని పరిగణనలోకి తీసుకోవాలని, మెరుగైన పని వాతావరణం కల్పించాలని డిమాండ్ చేశారు. అలాగే ఉద్యోగుల హక్కులు, పర్యావరణ పరిరక్షణ, సంస్థ సామాజిక బాధ్యతలపై కూడా దృష్టి పెట్టాలని సూచించారు.
మొత్తంగా మైక్రోసాఫ్ట్లో AI ఆధారిత వ్యాపార మార్పులు ఒకవైపు వేగంగా కొనసాగుతుండగా, మరోవైపు ఉద్యోగుల అసంతృప్తి వెలుగులోకి రావడం టెక్ పరిశ్రమలో కొత్త చర్చకు తెరలేపింది. భవిష్యత్తులో AI టెక్నాలజీ ఉద్యోగాల స్వరూపాన్ని ఎలా మార్చబోతోంది? సంస్థలు ఉద్యోగుల భద్రతకు ఎంత ప్రాధాన్యత ఇస్తాయి? అనే ప్రశ్నలకు రాబోయే రోజుల్లో సమాధానం లభించనుంది.



